Recursos Humanos y Capacitación
Analista De Administración De Personas Con Experiencia En Softland
Buscamos integrar a nuestro equipo de Atracción de Talento, Desarrollo y Cultura a un/a Analista de Administración de Personas, quien será un soporte clave en los procesos administrativos del área de RR.HH. Requisitos -Estudios en Administración de Recursos Humanos o carrera afín. -Experiencia comprobable en outsourcing y empleos transitorios (mínimo 1 año). -Conocimiento de procesos de administración de personas: contratos, control de documentación, apoyo en remuneraciones, gestión de licencias, entre otros. -Manejo de altos volúmenes de trabajo, con foco en orden y eficiencia. -Deseable manejo de plataformas de gestión de personas (ej. softlans, Buk u otros). Funciones principales -Apoyo en la gestión de contratos, anexos y documentación laboral. -Control de procesos asociados a outsourcing y empleos transitorios. -Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la correcta administración de personal. -Registro, control y actualización de información en sistemas internos. -Soporte en procesos de remuneraciones y beneficios. Competencias valoradas -Organización y atención al detalle. -Capacidad de trabajo bajo presión y con grandes volúmenes de gestión. -Comunicación efectiva y disposición al trabajo en equipo. -Adaptabilidad y orientación a resultados. Condiciones -Jornada: Completa, modalidad presencial. -Ubicación: Santiago. -Contrato: Plazo fijo, con opción de pasar a indefinido según desempeño. Si cumples con los requisitos y quieres ser parte de un equipo dinámico en constante crecimiento, postula con nosotros y desarrolla tu carrera en el área de RR.HH. La oferta es inclusiva según la ley Oferta de empleo abierta para personas en situación de discapacidad o en el marco de la ley vigente 21.015 Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: Si
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